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第763章
徐洋一听说公司里其他签约歌手也是这个工资标准，心里顿时安稳了许多。
她就担心王谦是因为想照顾她这个老同学，特地给她开这么高的工资......其实想想也正常，签约歌手哎，收入比普通工人高一些不也很正常吗？
随后她就又问道：“那我听你刚才说，你们公司一般签歌手最少都是五年是吧？那我也不想搞特殊化，咱们也同样签五年的合同吧！当然......如果公司有十年、二十年的合同我也愿意签，反正......有你这个老同学当靠山，我又何必还要跳槽呢？到了别的地方人家总不会比老同学更照顾我的......对吧？所以，你们公司到底是喜欢和歌手签长约还是几年的短约啊？是不是担心签的歌手水平不行，捧不起来然后养着太浪费钱，所以才不肯一下签个长期的啊？”
王谦有些哭笑不得地说：“这你就不懂了......签长约对公司肯定是有利的。毕竟签约艺人的底薪才多少钱啊，就算签下了几个没什么前途的艺人，对公司也没什么损失。”
“而签长约对艺人的束缚就太大了，合约没到期之前你就只能留在公司不说，还有福利待遇和分成模式，也都只能按照原来合同上定的来计算。现在你觉得一个月五百的底薪还挺不错的，但五年之后......有可能京城的平均工资都涨到一千了，可你要是合同没到期我仍旧还是每月给你开五百块钱，这样你还会觉得心理平衡吗？”
“另外就是分成模式了，一般没有名气的艺人，和公司签的合同分成比例都很低，但如果你已经是广为人知的著名歌星，那你再和公司签合同时，分成比例必然要调高。比如现在......你要是签入我公司，以后你通过公司的渠道赚到的钱，我只能给你按照3：2：5的方式来分成。”
“如果你接了一个广告代言，人家给一百万代言费，那么这一百万有五十万归公司所有，二十万归你的经济人所有，最后只有三十万能落进你自己的口袋，并且这笔钱还是税前的，你还得按照规定去交税。”
“但你要是已经成为了像阿敏那种层次的红歌星，那公司肯定不会和你签这种合约，你的分成比例会大大地调高，甚至直接倒过来......比如公司只能赚两成，而你自己至少赚六成、甚至是七成。”
“因此，艺人的合约不宜一次签的时间太长，否则吃亏的只能是艺人方面，这些等你真正进入这个圈子后，慢慢就会明白的。只要我们彼此之间的信任基础还在
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